Ziel(e)
Ziel ist die Erreichung der Ausgewogenheit zwischen den Geschlechtern in allen Verwendungsgruppen gemessen an der Gesamtzahl der dauernd Beschäftigten.
Zielgruppe(n)
Das Gleichstellungsprogramm gilt gleichermaßen für alle Personen, die in einem Dienst-, Ausbildungs-, oder Lehrverhältnis zur Gemeinde Fraham befinden oder sich um ein solches bewerben.
Inhalt
Ziel ist die Erreichung der Ausgewogenheit zwischen den Geschlechtern in allen Verwendungsgruppen gemessen an der Gesamtzahl der dauernd Beschäftigten.
Bestehende Unterrepräsentationen eines Geschlechts, insbesondere von Frauen, sollen in allen Organisationseinheiten, auf allen Hierarchieebenen und in allen Funktionen, Verwendungen und Tätigkeiten beseitigt werden.
Benachteiligung aufgrund des Geschlechts, insbesondere herabwürdigende Aussagen und Handlungen bzw. sexuelle Belästigung, dürfen am Arbeitsplatz keinesfalls geduldet werden.
Projektinformationen
- Organisation
- Amt der Oö. Landesregierung • Direktion Personal • Abteilung Personal
- Projektstart
- 2023
- Projektende
- 2018
- Handlungsfeld(er)
- Frauen in politischen, wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Schlüsselpositionen
- Das Projekt leistet einen Beitrag zu folgenden Indikatoren / Wirkungen aus der Frauenstrategie:
- Erhöhung des Frauenanteils in allen politischen, wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Schlüsselpositionen
- Projektauswirkung(en)
- extern
- Projektdurchführung
- extern (Gemeinde Fraham )
- Kontakt
gemeinde@fraham.ooe.gv.at, 072722315