Frauenmonitor

Ziel(e)

Zahlen, Daten, Fakten zur Lage der Frauen in OÖ;

Zielgruppe(n)

Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, politische Entscheidungsträgerinnen und Entscheidungsträger, Multiplikatorinnen und Multiplikatoren, Meinungsbildnerinnen und Meinungsbildner sowie Interessierte;

Inhalt

Im Frauenmonitor der AK OÖ wird die Lage der Frauen in Oberösterreich zu den unterschiedlichsten Themen analysiert. Die Bandbreite reicht dabei von der Beschäftigung, der Arbeitslosigkeit, dem Einkommen, der Kinderbetreuung, den Arbeitsbedingungen, den Pensionen, der Bildung, bis zur Führung, Gleichbehandlung. Der Frauenmonitor wir alle zwei Jahre erstellt und wird in einer Print- und Online-Version zur Verfügung gestellt.

Projektinformationen

Organisation: Arbeiterkammer OÖ
Projektstart: 2018
Handlungsfeld(er): Beruf und finanzielle Absicherung
Das Projekt leistet einen Beitrag zu folgenden Indikatoren / Wirkungen aus der Frauenstrategie:: Verringerung des Einkommens- und Pensionsunterschiedes (Gender Pay-Gap/Pensions Gap) von Frauen und Männern zB durch Unterstützung zur eigenständigen Existenzsicherung von Frauen ● Erhöhung der Präsenz von Frauen in der medialen Berichterstattung
Projektauswirkung(en): extern
Projektdurchführung: extern
Kontakt: Frauen- und Gleichstellungspolitik: frauen@akooe.at