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Ziel(e)
Gleichbehandlungs-Check zur Überprüfung der Vorbildlichkeit oder Rückständigkeit von Unternehmen.
Zielgruppe(n)
Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehemer in OÖ.
Inhalt
Das Team der AK-Frauen- und Gleichstellungspolitik hat einen Test entwickelt als „Gleichbehandlungs-Check für Unternehmen“.
Projektinformationen
- Organisation
- Arbeiterkammer OÖ
- Projektstart
- 2022
- Handlungsfeld(er)
- Beruf und finanzielle Absicherung
- Das Projekt leistet einen Beitrag zu folgenden Indikatoren / Wirkungen aus der Frauenstrategie:
- Verringerung des Einkommens- und Pensionsunterschiedes (Gender Pay-Gap/Pensions Gap) von Frauen und Männern zB durch Unterstützung zur eigenständigen Existenzsicherung von Frauen ● Verringerung der Anzahl der Frauen, die privat und im öffentlichen Raum von Gewalt betroffen sind und/oder Sensibilisierung zum Abbau von geschlechterspezifischer Gewalt
- Projektauswirkung(en)
- extern
- Projektdurchführung
- extern
- Links